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江西万年青水泥股份有限公司人力资源部组织绩效考核及工资统计专项培训-尊龙凯时首页

2018-03-31

 

329日,江西万年青水泥股份有限公司人力资源部举办绩效考核及工资统计专项培训班。所属各单位人力资源部负责人,负责绩效考核、工资发放工作人员等共计40余人参加培训。

股份公司人力资源部副部长葛春凯作辅导授课,从不同板块目标责任书及专项考核协议的内容及计算方法、股份公司工资总额管理的要求、直接人工成本的统计方法及报送要求等方面进行了详细讲解。为检验培训效果,人力资源部还组织参训人员进行了考试。

参训人员表示,这次集中辅导授课具有很强的指导性和操作性,进一步掌握了公司的绩效考核、工资统计工作方法,为今后高质量、高效率做好绩效考核及工资统计工作打下坚实的基础。

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